جلسه بررسی کنترل کیفی داشبورد مدیریتی نیروی انسانی توسط مدیریت آمار و فناوری اطلاعات برگزار گردید
دکتر فرید خرمی مدیر آمار و فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه از ساخت داشبورد مدیریتی نیروی انسانی دانشگاه خبر داد : ایشان ضمن اشاره به مزایای استفاده از این ابزار نوین هوش تجاری توسط مدیران تصمیم گیرنده ، افزود : داشبوردهای مدرن که به نوعی اولین حلقه ارتباطی میان مدیر و دادههای سازمان هستند، نه تنها باید خلق استراتژی را برای مدیران آسان کنند، بلکه میبایست استراتژی های فعلی را کنترل و بهبود نمایند.
دکتر فرید خرمی مدیر آمار و فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه از ساخت داشبورد مدیریتی نیروی انسانی دانشگاه خبر داد :
ایشان ضمن اشاره به مزایای استفاده از این ابزار نوین هوش تجاری توسط مدیران تصمیم گیرنده ، افزود : داشبوردهای مدرن که به نوعی اولین حلقه ارتباطی میان مدیر و دادههای سازمان هستند، نه تنها باید خلق استراتژی را برای مدیران آسان کنند، بلکه میبایست استراتژی های فعلی را کنترل و بهبود نمایند.
ایشان در ادامه گفت داشبورد نیروی انسانی دانشگاه ، به عنوان یکی از مهمترین داشبوردها شامل کلیه اطلاعات پرسنل به تفکیک های متعددی چون نوع پست ، محل خدمت ، نوع استخدام ، سابقه کار و...است. و قرار است در سطوح کارشناسی و مدیریتی تکمیل گردد .
وی ضمن تشکر از همکاران معاونت توسعه که در فاز اول کنترل کیفی اطلاعات کمک شایانی نمودند ، گفت : این داشبورد در حال گذراندن فاز تکمیلی است و پس از تایید نهایی متولیان ، رونمایی می گردد . همچنین افزود: در این حوزه بمنظور ارائه اطلاعات صحیح و بهنگام در مقاطع بحران و حساس ، تیم ساخت داشبورد علاوه بر افزایش توان تخصصی خود، در زمینه تسهیل دسترسی مسئولین درون و برون سازمان در بهینه ترین زمان ممکن به اطلاعات، تلاش می نمایند.
و امیدوار است که این داشبوردها مورد استقاده مدیران قرار گیرد .
نظر دهید